El Comité Español de Representantes de Personas con Discapacidad (Cermi) reivindicó en un comunicado "el enorme potencial transformador que aún atesora la Convención Internacional sobre los Derechos de las Personas con Discapacidad de Naciones Unidas, con motivo del Día Nacional dedicado a este tratado", que en 2026 celebra su vigésimo aniversario

La Confederación Española de Personas con Discapacidad Física y Orgánica (COCEMFE) ha enviado al Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones un total de seis informes destinados a argumentar la necesidad de incluir seis enfermedades más a las que pueden acogerse a la jubilación anticipada de trabajadores y trabajadoras con grado de discapacidad del 45% o superior. En concreto son: artritis reumatoide, ataxia de Friedrich, lupus eritematoso sistémico, paraparesia espástica familiar, encefalomielitis miálgica y ataxia SCA3.

Según dicho documento, al que ha tenido acceso Servimedia, la Inspección de Trabajo y Seguridad Social viene planificando anualmente, desde el año 2010, una campaña a nivel nacional en relación a la integración laboral de personas con discapacidad en empresas de 50 o más empleados, que según la Ley General de derechos de las personas con discapacidad y de su inclusión social están obligadas a contar con, al menos, un 2% de trabajadores con esta condición. Ese cómputo del 2% se tiene en cuenta sobre el total de la plantilla de la compañía.