Foto de familia de las entidades firmantes del acuerdo

Fundación ONCE, Inserta Empleo y Fundación 26D se unen por los derechos de las personas con discapacidad y con diversidad sexual o de género

Fundación ONCE, Inserta Empleo y la Fundación 26 de Diciembre (26D) firmaron el 3 de abril un convenio de colaboración para mejorar las condiciones de vida, la igualdad real y efectiva y la lucha contra la múltiple discriminación por razón de discapacidad y orientación sexual, identidad de género o expresión de género con que viven muchas personas en España.

Virginia Carcedo, secretaria general de Fundación ONCE y vicepresidenta de Inserta Empleo, y Federico Armenteros, presidente de la Fundación 26 de Diciembre, coincidieron durante la firma del acuerdo en la importancia de que las entidades se unan para defender los derechos de las personas con discapacidad y con diversidad sexual o de identidad de género y avanzar en su igualdad plena y efectiva.

Por ello, el acuerdo pretende articular un marco general de colaboración entre las partes con el fin de instrumentar medidas e impulsar iniciativas dirigidas a promover la defensa de los derechos, la inclusión y el bienestar social de las personas con discapacidad y con diversidad sexual e identidad o expresión de género.

Entre otras acciones, incluye la generación de estudios e investigaciones en el ámbito de la discapacidad, la orientación sexual e identidad de género y el acceso al empleo, para generar evidencias sobre las barreras que las personas con discapacidad y Lgtbi tienen en el acceso a un puesto de trabajo.

El convenio, con una vigencia de cuatro años, también señala la necesidad de llevar a cabo acciones de formación y sensibilización de los trabajadores de Fundación ONCE e Inserta Empleo sobre el colectivo LGTBI y la puesta en marcha de medidas dirigidas a promover la accesibilidad de la web de la Fundación 26D, entre otras propuestas.

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El Observatorio de Igualdad de Oportunidades del Grupo Social ONCE aborda “Salud y género, prevenir para transformar”

El Observatorio de Igualdad de Oportunidades del Grupo Social ONCE ha celebrado, el día 18 de noviembre, uno de sus seminarios habituales, en esta ocasión bajo el título “Salud y género, prevenir para transformar”. Conducido por la presidenta del Observatorio de Igualdad de Oportunidades, Patricia Sanz Cameo, el seminario ha contado con la participación de Natalia Fernández Laviada, subdirectora general de Prevención, Calidad y Comunicación en Fraternidad-Muprespa, y Ana Cabellos Cano, presidenta Ejecutiva de Daño Cerebral Estatal.

Segunda Silva en un momento durante la entrevista

‘Así Somos Nosotras’ con Segunda Silva: “Hay que ser realista, pero sin renunciar a tus ambiciones”

Coincidiendo con la conmemoración del Día Internacional del Voluntariado, el 5 de diciembre, en nuestra sección ‘Así Somos Nosotras’ hablamos con Segunda Silva, una mujer con ceguera afiliada a la ONCE, jubilada ya tras una larga trayectoria profesional como maestra en el CRE y que, ahora, en esta nueva etapa, decidió dedicar parte de su tiempo a ser voluntaria en la Organización haciendo lo que más le gusta, enseñar (a otras personas ciegas), en algo que no se le da nada mal, la tecnología.

♦ Accede a la Playlist de "Así Somos Nosotras", en el Canal del Grupo Social ONCE en Youtube

Ana Redondo y Patricia Sanz posan con la reproducción del cupón

El Grupo Social ONCE en el Día Internacional de la Eliminación de la Violencia contra la Mujer 2025

Como cada 25 de noviembre, el Grupo Social ONCE ha querido sumarse a la conmemoración del Día Internacional de la Eliminación de la Violencia contra la Mujer 2025, mostrando su apoyo a todas las mujeres que son o han sido víctimas de violencia de género y, en especial, a las mujeres con discapacidad que padecen o han padecido esta lacra social.