Trabajar con nosotros. Iguales también en empleo
Impulsamos empleo de calidad
En el Grupo Social ONCE impulsamos el empleo de calidad y para todas las personas, con y sin discapacidad.
Tercer empleador de España
Somos el 3er empleador no público en España y el 1ro del mundo en trabajo para personas con discapacidad.
Plantilla de 80.000 trabajadores
Más de 80.000 personas, con y sin discapacidad, ya forman parte de la plantilla Grupo Social ONCE.
Ofertas de empleo ONCE
En la ONCE encontrarás oportunidades de empleo para personas con y sin discapacidad, en perfiles muy diversos. Desde formar parte de nuestra red de vendedores y vendedoras —el motor de un proyecto social, estable y presente en todo el territorio— hasta desarrollar tu carrera en áreas como Servicios Sociales, Ocio y Cultura, Administración, Finanzas, Comunicación, Tiflotecnología, Rehabilitación, Relaciones Internacionales o Recursos Humanos, entre otros.
Trabajar en la ONCE significa incorporarte a una organización de personas para personas, con empleo estable, formación continua, desarrollo profesional y un firme compromiso con la igualdad y la inclusión.
L’ocupació a través de Fundació ONCE
Fundació ONCE impulsa un mercat de treball inclusiu que, des del paradigma de la igualtat d'oportunitats i la no-discriminació, tracta l'ocupació de les persones amb discapacitat com una oportunitat per a tots. Per complir aquest fi, destinem anualment almenys el 60% del pressupost de la Fundació al Pla de formació i ocupació. Així, els nostres eixos d'actuació en aquest àmbit són:
- Dotar les persones amb discapacitat en edat laboral d'una qualificació professional i de les habilitats laborals necessàries per poder accedir en igualtat d'oportunitats al mercat de treball, mitjançant la realització d'accions formatives.
- Promoure la creació d'ocupació per a persones amb discapacitat, utilitzant les diferents vies i fórmules existents en la legislació espanyola
- Donar suport a la creació de places ocupacionals en col·laboració amb les entitats del moviment associatiu de persones amb discapacitat i les seves famílies.
Les actuacions directes de formació per a l'ocupació es duen a terme a través de l'activitat d’Inserta Ocupació, emmarcada en els programes operatius d'inclusió social i de l'economia social (POISES) i d'ocupació juvenil (POEJ), que està desenvolupant Fundació ONCE amb el cofinançament del Fons Social Europeu i la Iniciativa d'Ocupació Juvenil.
L'oferta formativa obeeix als criteris següents:
- Flexibilitat, per adaptar-se a les demandes canviants del mercat de treball.
- Que permeti dotar de coneixements, destreses i habilitats tècniques suficients per a un acompliment adequat del lloc de treball.
- Que permeti desenvolupar les habilitats socials i personals imprescindibles per a un acompliment professional òptim.
- Accesibilitat, dotant cada acció formativa de les adaptacions tècniques, nombre d'hores, metodologia i mitjans materials i humans necessaris segons les necessitats específiques de cadascuna de les persones amb discapacitat que participa en l'acció.
A més, Fundació ONCE se centra a donar suport als col·lectius més desfavorits: dones amb discapacitat; persones amb discapacitat superior al 65%; joves amb discapacitat; persones amb discapacitat més grans de 45 anys i persones amb discapacitat que, per raó de la seva discapacitat, situacions individuals i/o socials, presenten més dificultats per accedir a l'ocupació i/o al seu manteniment.
Inserta Ocupació, l’entitat de Fundació ONCE experta en intermediació laboral
Inserta Ocupació és l'entitat de recursos humans de Fundació ONCE experta en l'atenció a les persones amb discapacitat. Cofinançada pel Fons Social Europeu (FSE), centra la seva activitat a millorar-ne la formació i aconseguir-ne la inclusió en el mercat laboral. Té una experiència de més de 25 anys i un equip d'experts en orientació i intermediació repartits per les seves 46 oficines a tot Espanya.
Inserta Ocupació millora les oportunitats laborals de les persones amb discapacitat gràcies a un procés de formació molt intens i complet adaptat a les necessitats específiques de cadascuna d'elles. Els tècnics d'Inserta entrevisten els candidats per analitzar-ne el perfil, dissenyen un pla personalitzat per a cadascun, els ofereixen formació adequada al lloc que busquen i els presenten als processos de selecció que s'adeqüin millor a les seves capacitats i necessitats.
El procés d'intermediació comença amb l'alta d'empreses i demandants a Per Talent, el portal d'ocupació i formació de persones amb discapacitat de Fundació ONCE.
Visita la pàgina web de Per Talent
També es pot accedir als serveis d'ocupació en les dues APP que té Inserta, una per a demandants d'ocupació i una altra per a empreses. Inserta atén tant les necessitats de l'empresari com les de les persones amb discapacitat (sense cost per a cap dels dos), en potencia la vàlua i l’autoestima, i n’afavoreix la inclusió en el cicle econòmic i social.
A més, facilita a les empreses la contractació de treballadors amb discapacitat. Des d'Inserta Ocupació les assessoren en tot el procés: subvencions, ajudes tècniques i econòmiques, cerca dels candidats idonis per al perfil requerit, així com en l'adaptació del lloc de treball si és necessària.
Uneix-te a l’equip Ilunion
ÀREES DE NEGOCI ILUNION AMB OFERTES DE FEINA:
El empleo a través de Fundación ONCE
Fundación ONCE impulsa el empleo de las personas con discapacidad, diseñando programas de formación, orientación e inclusión laboral que promueven la igualdad de oportunidades.
Esta labor se desarrolla principalmente a través de Inserta Empleo, la entidad de Fundación ONCE experta en intermediación laboral, que acompaña a las personas en su desarrollo profesional y asesora a las empresas en la incorporación de talento, mediante formación, intermediación laboral y apoyo personalizado.
Todo este trabajo se articula a través de Por Talento, el portal de empleo y formación que conecta a personas con discapacidad y empresas, y que funciona como punto de acceso a ofertas, programas formativos y servicios de orientación.
L’ocupació a través de Fundació ONCE
Fundació ONCE impulsa un mercat de treball inclusiu que, des del paradigma de la igualtat d'oportunitats i la no-discriminació, tracta l'ocupació de les persones amb discapacitat com una oportunitat per a tots. Per complir aquest fi, destinem anualment almenys el 60% del pressupost de la Fundació al Pla de formació i ocupació. Així, els nostres eixos d'actuació en aquest àmbit són:
- Dotar les persones amb discapacitat en edat laboral d'una qualificació professional i de les habilitats laborals necessàries per poder accedir en igualtat d'oportunitats al mercat de treball, mitjançant la realització d'accions formatives.
- Promoure la creació d'ocupació per a persones amb discapacitat, utilitzant les diferents vies i fórmules existents en la legislació espanyola
- Donar suport a la creació de places ocupacionals en col·laboració amb les entitats del moviment associatiu de persones amb discapacitat i les seves famílies.
Les actuacions directes de formació per a l'ocupació es duen a terme a través de l'activitat d’Inserta Ocupació, emmarcada en els programes operatius d'inclusió social i de l'economia social (POISES) i d'ocupació juvenil (POEJ), que està desenvolupant Fundació ONCE amb el cofinançament del Fons Social Europeu i la Iniciativa d'Ocupació Juvenil.
L'oferta formativa obeeix als criteris següents:
- Flexibilitat, per adaptar-se a les demandes canviants del mercat de treball.
- Que permeti dotar de coneixements, destreses i habilitats tècniques suficients per a un acompliment adequat del lloc de treball.
- Que permeti desenvolupar les habilitats socials i personals imprescindibles per a un acompliment professional òptim.
- Accesibilitat, dotant cada acció formativa de les adaptacions tècniques, nombre d'hores, metodologia i mitjans materials i humans necessaris segons les necessitats específiques de cadascuna de les persones amb discapacitat que participa en l'acció.
A més, Fundació ONCE se centra a donar suport als col·lectius més desfavorits: dones amb discapacitat; persones amb discapacitat superior al 65%; joves amb discapacitat; persones amb discapacitat més grans de 45 anys i persones amb discapacitat que, per raó de la seva discapacitat, situacions individuals i/o socials, presenten més dificultats per accedir a l'ocupació i/o al seu manteniment.
Inserta Ocupació, l’entitat de Fundació ONCE experta en intermediació laboral
Inserta Ocupació és l'entitat de recursos humans de Fundació ONCE experta en l'atenció a les persones amb discapacitat. Cofinançada pel Fons Social Europeu (FSE), centra la seva activitat a millorar-ne la formació i aconseguir-ne la inclusió en el mercat laboral. Té una experiència de més de 25 anys i un equip d'experts en orientació i intermediació repartits per les seves 46 oficines a tot Espanya.
Inserta Ocupació millora les oportunitats laborals de les persones amb discapacitat gràcies a un procés de formació molt intens i complet adaptat a les necessitats específiques de cadascuna d'elles. Els tècnics d'Inserta entrevisten els candidats per analitzar-ne el perfil, dissenyen un pla personalitzat per a cadascun, els ofereixen formació adequada al lloc que busquen i els presenten als processos de selecció que s'adeqüin millor a les seves capacitats i necessitats.
El procés d'intermediació comença amb l'alta d'empreses i demandants a Per Talent, el portal d'ocupació i formació de persones amb discapacitat de Fundació ONCE.
Visita la pàgina web de Per Talent
També es pot accedir als serveis d'ocupació en les dues APP que té Inserta, una per a demandants d'ocupació i una altra per a empreses. Inserta atén tant les necessitats de l'empresari com les de les persones amb discapacitat (sense cost per a cap dels dos), en potencia la vàlua i l’autoestima, i n’afavoreix la inclusió en el cicle econòmic i social.
A més, facilita a les empreses la contractació de treballadors amb discapacitat. Des d'Inserta Ocupació les assessoren en tot el procés: subvencions, ajudes tècniques i econòmiques, cerca dels candidats idonis per al perfil requerit, així com en l'adaptació del lloc de treball si és necessària.
Uneix-te a l’equip Ilunion
ÀREES DE NEGOCI ILUNION AMB OFERTES DE FEINA:
Cómo es trabajar en Fundación ONCE
"Lo que más me motiva de trabajar en Fundación ONCE es ayudar a que las personas encuentren su sitio en el mundo laboral y que vean que sí, que es posible."
Iván Carmona.
"Trabajar cada día para que lo que hoy es una barrera, mañana sea una oportunidad para todos, es lo que más me gusta de trabajar en Fundación ONCE."
Leyre Nieva.
Únete al equipo de Ilunion
L’ocupació a través de Fundació ONCE
Fundació ONCE impulsa un mercat de treball inclusiu que, des del paradigma de la igualtat d'oportunitats i la no-discriminació, tracta l'ocupació de les persones amb discapacitat com una oportunitat per a tots. Per complir aquest fi, destinem anualment almenys el 60% del pressupost de la Fundació al Pla de formació i ocupació. Així, els nostres eixos d'actuació en aquest àmbit són:
- Dotar les persones amb discapacitat en edat laboral d'una qualificació professional i de les habilitats laborals necessàries per poder accedir en igualtat d'oportunitats al mercat de treball, mitjançant la realització d'accions formatives.
- Promoure la creació d'ocupació per a persones amb discapacitat, utilitzant les diferents vies i fórmules existents en la legislació espanyola
- Donar suport a la creació de places ocupacionals en col·laboració amb les entitats del moviment associatiu de persones amb discapacitat i les seves famílies.
Les actuacions directes de formació per a l'ocupació es duen a terme a través de l'activitat d’Inserta Ocupació, emmarcada en els programes operatius d'inclusió social i de l'economia social (POISES) i d'ocupació juvenil (POEJ), que està desenvolupant Fundació ONCE amb el cofinançament del Fons Social Europeu i la Iniciativa d'Ocupació Juvenil.
L'oferta formativa obeeix als criteris següents:
- Flexibilitat, per adaptar-se a les demandes canviants del mercat de treball.
- Que permeti dotar de coneixements, destreses i habilitats tècniques suficients per a un acompliment adequat del lloc de treball.
- Que permeti desenvolupar les habilitats socials i personals imprescindibles per a un acompliment professional òptim.
- Accesibilitat, dotant cada acció formativa de les adaptacions tècniques, nombre d'hores, metodologia i mitjans materials i humans necessaris segons les necessitats específiques de cadascuna de les persones amb discapacitat que participa en l'acció.
A més, Fundació ONCE se centra a donar suport als col·lectius més desfavorits: dones amb discapacitat; persones amb discapacitat superior al 65%; joves amb discapacitat; persones amb discapacitat més grans de 45 anys i persones amb discapacitat que, per raó de la seva discapacitat, situacions individuals i/o socials, presenten més dificultats per accedir a l'ocupació i/o al seu manteniment.
Inserta Ocupació, l’entitat de Fundació ONCE experta en intermediació laboral
Inserta Ocupació és l'entitat de recursos humans de Fundació ONCE experta en l'atenció a les persones amb discapacitat. Cofinançada pel Fons Social Europeu (FSE), centra la seva activitat a millorar-ne la formació i aconseguir-ne la inclusió en el mercat laboral. Té una experiència de més de 25 anys i un equip d'experts en orientació i intermediació repartits per les seves 46 oficines a tot Espanya.
Inserta Ocupació millora les oportunitats laborals de les persones amb discapacitat gràcies a un procés de formació molt intens i complet adaptat a les necessitats específiques de cadascuna d'elles. Els tècnics d'Inserta entrevisten els candidats per analitzar-ne el perfil, dissenyen un pla personalitzat per a cadascun, els ofereixen formació adequada al lloc que busquen i els presenten als processos de selecció que s'adeqüin millor a les seves capacitats i necessitats.
El procés d'intermediació comença amb l'alta d'empreses i demandants a Per Talent, el portal d'ocupació i formació de persones amb discapacitat de Fundació ONCE.
Visita la pàgina web de Per Talent
També es pot accedir als serveis d'ocupació en les dues APP que té Inserta, una per a demandants d'ocupació i una altra per a empreses. Inserta atén tant les necessitats de l'empresari com les de les persones amb discapacitat (sense cost per a cap dels dos), en potencia la vàlua i l’autoestima, i n’afavoreix la inclusió en el cicle econòmic i social.
A més, facilita a les empreses la contractació de treballadors amb discapacitat. Des d'Inserta Ocupació les assessoren en tot el procés: subvencions, ajudes tècniques i econòmiques, cerca dels candidats idonis per al perfil requerit, així com en l'adaptació del lloc de treball si és necessària.
Uneix-te a l’equip Ilunion
ÀREES DE NEGOCI ILUNION AMB OFERTES DE FEINA:
Queremos seguir haciendo crecer el principal activo de Ilunion y del Grupo Social ONCE: las personas. Si quieres formar parte de un proyecto como el nuestro, puedes inscribirte en las distintas ofertas que tenemos disponibles.
Ofrecemos oportunidades muy diversas, desde puestos más tradicionales hasta perfiles innovadores, tanto a jornada completa como parcial, en ámbitos como servicios generales, atención al cliente, cadena de suministro, tecnología, consultoría y servicios sociosanitarios.
Buscamos talento para seguir dando la mejor respuesta a nuestros clientes y construir equipos diversos y comprometidos.
L’ocupació a través de Fundació ONCE
Fundació ONCE impulsa un mercat de treball inclusiu que, des del paradigma de la igualtat d'oportunitats i la no-discriminació, tracta l'ocupació de les persones amb discapacitat com una oportunitat per a tots. Per complir aquest fi, destinem anualment almenys el 60% del pressupost de la Fundació al Pla de formació i ocupació. Així, els nostres eixos d'actuació en aquest àmbit són:
- Dotar les persones amb discapacitat en edat laboral d'una qualificació professional i de les habilitats laborals necessàries per poder accedir en igualtat d'oportunitats al mercat de treball, mitjançant la realització d'accions formatives.
- Promoure la creació d'ocupació per a persones amb discapacitat, utilitzant les diferents vies i fórmules existents en la legislació espanyola
- Donar suport a la creació de places ocupacionals en col·laboració amb les entitats del moviment associatiu de persones amb discapacitat i les seves famílies.
Les actuacions directes de formació per a l'ocupació es duen a terme a través de l'activitat d’Inserta Ocupació, emmarcada en els programes operatius d'inclusió social i de l'economia social (POISES) i d'ocupació juvenil (POEJ), que està desenvolupant Fundació ONCE amb el cofinançament del Fons Social Europeu i la Iniciativa d'Ocupació Juvenil.
L'oferta formativa obeeix als criteris següents:
- Flexibilitat, per adaptar-se a les demandes canviants del mercat de treball.
- Que permeti dotar de coneixements, destreses i habilitats tècniques suficients per a un acompliment adequat del lloc de treball.
- Que permeti desenvolupar les habilitats socials i personals imprescindibles per a un acompliment professional òptim.
- Accesibilitat, dotant cada acció formativa de les adaptacions tècniques, nombre d'hores, metodologia i mitjans materials i humans necessaris segons les necessitats específiques de cadascuna de les persones amb discapacitat que participa en l'acció.
A més, Fundació ONCE se centra a donar suport als col·lectius més desfavorits: dones amb discapacitat; persones amb discapacitat superior al 65%; joves amb discapacitat; persones amb discapacitat més grans de 45 anys i persones amb discapacitat que, per raó de la seva discapacitat, situacions individuals i/o socials, presenten més dificultats per accedir a l'ocupació i/o al seu manteniment.
Inserta Ocupació, l’entitat de Fundació ONCE experta en intermediació laboral
Inserta Ocupació és l'entitat de recursos humans de Fundació ONCE experta en l'atenció a les persones amb discapacitat. Cofinançada pel Fons Social Europeu (FSE), centra la seva activitat a millorar-ne la formació i aconseguir-ne la inclusió en el mercat laboral. Té una experiència de més de 25 anys i un equip d'experts en orientació i intermediació repartits per les seves 46 oficines a tot Espanya.
Inserta Ocupació millora les oportunitats laborals de les persones amb discapacitat gràcies a un procés de formació molt intens i complet adaptat a les necessitats específiques de cadascuna d'elles. Els tècnics d'Inserta entrevisten els candidats per analitzar-ne el perfil, dissenyen un pla personalitzat per a cadascun, els ofereixen formació adequada al lloc que busquen i els presenten als processos de selecció que s'adeqüin millor a les seves capacitats i necessitats.
El procés d'intermediació comença amb l'alta d'empreses i demandants a Per Talent, el portal d'ocupació i formació de persones amb discapacitat de Fundació ONCE.
Visita la pàgina web de Per Talent
També es pot accedir als serveis d'ocupació en les dues APP que té Inserta, una per a demandants d'ocupació i una altra per a empreses. Inserta atén tant les necessitats de l'empresari com les de les persones amb discapacitat (sense cost per a cap dels dos), en potencia la vàlua i l’autoestima, i n’afavoreix la inclusió en el cicle econòmic i social.
A més, facilita a les empreses la contractació de treballadors amb discapacitat. Des d'Inserta Ocupació les assessoren en tot el procés: subvencions, ajudes tècniques i econòmiques, cerca dels candidats idonis per al perfil requerit, així com en l'adaptació del lloc de treball si és necessària.
Uneix-te a l’equip Ilunion
ÀREES DE NEGOCI ILUNION AMB OFERTES DE FEINA:
L’ocupació a través de Fundació ONCE
Fundació ONCE impulsa un mercat de treball inclusiu que, des del paradigma de la igualtat d'oportunitats i la no-discriminació, tracta l'ocupació de les persones amb discapacitat com una oportunitat per a tots. Per complir aquest fi, destinem anualment almenys el 60% del pressupost de la Fundació al Pla de formació i ocupació. Així, els nostres eixos d'actuació en aquest àmbit són:
- Dotar les persones amb discapacitat en edat laboral d'una qualificació professional i de les habilitats laborals necessàries per poder accedir en igualtat d'oportunitats al mercat de treball, mitjançant la realització d'accions formatives.
- Promoure la creació d'ocupació per a persones amb discapacitat, utilitzant les diferents vies i fórmules existents en la legislació espanyola
- Donar suport a la creació de places ocupacionals en col·laboració amb les entitats del moviment associatiu de persones amb discapacitat i les seves famílies.
Les actuacions directes de formació per a l'ocupació es duen a terme a través de l'activitat d’Inserta Ocupació, emmarcada en els programes operatius d'inclusió social i de l'economia social (POISES) i d'ocupació juvenil (POEJ), que està desenvolupant Fundació ONCE amb el cofinançament del Fons Social Europeu i la Iniciativa d'Ocupació Juvenil.
L'oferta formativa obeeix als criteris següents:
- Flexibilitat, per adaptar-se a les demandes canviants del mercat de treball.
- Que permeti dotar de coneixements, destreses i habilitats tècniques suficients per a un acompliment adequat del lloc de treball.
- Que permeti desenvolupar les habilitats socials i personals imprescindibles per a un acompliment professional òptim.
- Accesibilitat, dotant cada acció formativa de les adaptacions tècniques, nombre d'hores, metodologia i mitjans materials i humans necessaris segons les necessitats específiques de cadascuna de les persones amb discapacitat que participa en l'acció.
A més, Fundació ONCE se centra a donar suport als col·lectius més desfavorits: dones amb discapacitat; persones amb discapacitat superior al 65%; joves amb discapacitat; persones amb discapacitat més grans de 45 anys i persones amb discapacitat que, per raó de la seva discapacitat, situacions individuals i/o socials, presenten més dificultats per accedir a l'ocupació i/o al seu manteniment.
Inserta Ocupació, l’entitat de Fundació ONCE experta en intermediació laboral
Inserta Ocupació és l'entitat de recursos humans de Fundació ONCE experta en l'atenció a les persones amb discapacitat. Cofinançada pel Fons Social Europeu (FSE), centra la seva activitat a millorar-ne la formació i aconseguir-ne la inclusió en el mercat laboral. Té una experiència de més de 25 anys i un equip d'experts en orientació i intermediació repartits per les seves 46 oficines a tot Espanya.
Inserta Ocupació millora les oportunitats laborals de les persones amb discapacitat gràcies a un procés de formació molt intens i complet adaptat a les necessitats específiques de cadascuna d'elles. Els tècnics d'Inserta entrevisten els candidats per analitzar-ne el perfil, dissenyen un pla personalitzat per a cadascun, els ofereixen formació adequada al lloc que busquen i els presenten als processos de selecció que s'adeqüin millor a les seves capacitats i necessitats.
El procés d'intermediació comença amb l'alta d'empreses i demandants a Per Talent, el portal d'ocupació i formació de persones amb discapacitat de Fundació ONCE.
Visita la pàgina web de Per Talent
També es pot accedir als serveis d'ocupació en les dues APP que té Inserta, una per a demandants d'ocupació i una altra per a empreses. Inserta atén tant les necessitats de l'empresari com les de les persones amb discapacitat (sense cost per a cap dels dos), en potencia la vàlua i l’autoestima, i n’afavoreix la inclusió en el cicle econòmic i social.
A més, facilita a les empreses la contractació de treballadors amb discapacitat. Des d'Inserta Ocupació les assessoren en tot el procés: subvencions, ajudes tècniques i econòmiques, cerca dels candidats idonis per al perfil requerit, així com en l'adaptació del lloc de treball si és necessària.
Uneix-te a l’equip Ilunion
ÀREES DE NEGOCI ILUNION AMB OFERTES DE FEINA:
Cómo es trabajar en Ilunion
"Lo que más me gusta de trabajar en Ilunion es que el talento, el talento de verdad y la buena actitud es lo que realmente importa."
María García.
"En Ilunion puedes crecer personal y profesionalmente a la vez que te lo pasas a lo grande. Eso es lo que más me motiva de trabajar aquí."
Ana Cuenca.
